Coordenador de Vendas – Brasília

  • Período Integral
  • Brasília
  • Publicado há 2 meses
  • A Combinar USD / Ano
  • Período Integral
  • Brasília

    Grupo Zelo

    DESCRIÇÃO

    NÓS QUEREMOS VOCÊ NO NOSSO TIME!

    Temos orgulho em dizer que compomos um time de mais de 4000 colaboradores atuando em sinergia em mais de 150 cidades, e que somos os protagonistas da construção do Grupo e sua evolução.

    Para cumprir nossa missão, precisamos de pessoas que tenham prazer em servir, que inspiram e transformam.

    Por aqui, temos como missão inspirar zelo em todos os momentos, isso significa respeitar e promover a diversidade e a inclusão em todas as vagas.

    VEM SER GRUPO ZELO!

    Lembrando que todas as nossas vagas são extensivas para PcD.

    Atividades

    • Garantir o cumprimento de metas e estratégias comerciais.
    • Analisar o desempenho da equipe e propor melhorias.
    • Desenvolver e implementar ações comerciais para maximizar resultados.
    • Estar presente no campo PAP, assegurando equipes treinadas, energizadas e produtivas
    • Assegurar a qualidade do atendimento ao cliente e a satisfação.
    • Realizar análise de mercado, relatórios e identificar oportunidades de crescimento

    Requisitos

    • Sólida vivência com gestão de equipes de vendas
    • CNH B com prática na direção e disponibilidade para viagens
    • Graduação Superior em curso
    • Informática intermediária

    ESTA VAGA TEM TUDO A VER COM VOCÊ ? SE INSCREVA E VENHA FAZER PARTE DESSE TIME DE SUCESSO!

    • Local de trabalho: Samambaia, DF
    • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
    • Jornada: Período Integral
    • Área e especialização profissional: Comercial, Vendas – Venda Externa
    • Nível hierárquico: Coordenador

    REQUISITOS

    Escolaridade Mínima: Ensino Superior

    Habilitação para dirigir: B

    Disponibilidade para viajar

    VALORIZADO

    Tempo de experiência: Entre 5 e 10 anos

    HABILIDADES

    • Maturidade
    • Inteligência emocional
    • Visão sistêmica
    • Orientação a resultados
    • Gestão de Pessoas