Embraer
- A área é responsável por garantir as operações da unidade e também a continuidade dos processos que dependem das máquinas e equipamentos, com segurança, qualidade, cumprindo os prazos e custos planejados
Responsibilities and assignments
Como Será o Seu Dia a Dia
- Efetuar análises críticas de desvios na disponibilidade dos equipamentos e instalações, elaborando análises de causa raiz para eliminação de uma possível nova ocorrência;
- Elaborar especificações técnicas para contratações de serviços, retrofitting de equipamentos e/ou sistemas;
- Sustaining em campo para orientação e diagnósticos de falhas junto ao corpo técnico, acompanhando in loco o desenvolvimento das manutenções preventivas e eventuais manutenções corretivas críticas que impactem a produção;
- Efetuar interface com os terceiros contratados, bem como acompanhar e emitir relatório das intervenções;
- Participar ativamente das auditorias internas e externas da área, construindo e validando os planos de ação para os eventuais desvios;
- Efetuar a gestão de contratos de manutenção;
- Preparar estudos de investimento em cima de obsolescência dos equipamentos, com gestão de projetos de CAPEX e OPEX;
- Desenvolver os requisitos básicos de engenharia de manutenção dos equipamentos do parque fabril (Lista de Spare Parts, Roteiros Preventivos, Manutenção Preditiva e etc.)
Requirements And Qualifications
Para este desafio, você precisa ter:
- Superior completo em Engenharia (necessário ter o certificado de colação de grau ou diploma) em Mecânica, Mecatrônica, Eletrônica ou Automação Industrial
- Necessário ter o CREA ativo ou ter a documentação para tirar
- Inglês intermediário para leitura e escrita
- Pacote Office
- Experiência com manutenção de máquinas e equipamentos no âmbito de técnico de manutenção ou engenharia;
- Conhecimento do sistema ERP(SAP-PM) nível usuário;
- Domínio em leitura e interpretação de desenhos, bem como data sheets, manuais de operação e manutenção dos equipamentos.
- Conhecimento no ambiente SharePoint e Power BI;
- Conhecimento em conceitos e ferramentas Lean Manufacturing;
- Experiência em elaboração de relatórios e visibilidades;
- Experiência em Gestão de Projetos
- Disponibilidade para turnos
Additional information
Modelo de trabalho presencial para São José dos Campos / SP.
Benefícios
- Seguro de Vida
- Convênio Médico
- Convênio Odontológico
- Benefício Vacina
- Benefício Farmácia
- Wellhub (Gympass)
- Refeitório na empresa
- PLR (Participação de Lucros e Resultados)
- Previdência Privada
- Cooperativa
- EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)
Precisa de suporte com a plataforma Gupy? Acesse o link abaixo:
Página Central de Suporte ao Candidato
Site dedicado a guiar e orientar a pessoa candidata sobre todas as ferramentas: https://suporte-candidatos.gupy.io/s/suporte/
Process stages
- Step 1: Registration1Registration
- Step 2: Teste de Inglês2Teste de Inglês
- Step 3: Triagem (Screening)3Triagem (Screening)
- Step 4: Análise de Perfil (Talent Acquisition)4Análise de Perfil (Talent Acquisition)
- Step 5: Entrevista com o Time5Entrevista com o Time
- Step 6: Finalistas6Finalistas
- Step 7: Hiring7Hiring
QUEREMOS QUE VOCÊ VOE CADA VEZ MAIS ALTO
Somos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível. Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.
Nascemos do sonho de transformar o Brasil em um país com a mais alta tecnologia. Quando tudo parecia impossível, sonhamos alto e nossos profissionais fizeram a companhia alcançar novas altitudes. Não há outra maneira de descrever o que nos impulsiona: Desafiar, Criar e Superar.
O nosso sonho continua e acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença. Por isso, cada vez mais, buscamos construir times diversos, que sejam representativos e valorizem a história e as singularidades de todas as pessoas, para que elas possam viver os seus sonhos junto com a gente.
Aqui, todos têm oportunidade para crescer, se desenvolver e voar alto. Estamos atentos às etapas da vida profissional e aos diferentes momentos de carreira de todas as pessoas, oferecendo programas educacionais e projetos especiais. Além disso, temos frequente oportunidade de integração cultural em âmbito global e desenvolvimento pessoal para a evolução de carreira.
Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo. Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência. Aqui o foco está na parceria para trabalharmos em busca dos resultados como um só time, no desenvolvimento das pessoas com conversas abertas e honestas e na possibilidade de aprender a resolver problemas complexos de forma simples, sempre com paixão em fazer a diferença.
Venha fazer parte da Embraer!
