LÍDER DE DEPARTAMENTO – Ribeirão Preto

  • Período Integral
  • Ribeirão Preto
  • Publicado há 2 dias
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    Lojas Torra

    Vem ser um #TORRALOVER!

    Conheça nosso jeito simples que tornam grandioso o nosso negócio!

    Aqui nós criamos um ecossistema com um único estilo: criar uma experiência agradável de compra para nossos clientes, oferecer produtos de qualidade em todos os nossos serviços, aqui acreditamos que Poder é ser quem você é! 🧡

    Buscamos talentos de todas as idades, valorizamos a experiência e diversidade de perspectivas. Desde candidatos 50+ até quem procura o primeiro emprego Poder é ter diversidade e inclusão. 😉

    Estamos em busca de um profissional dedicado e comunicativo para se juntar à nossa equipe como Líder de Departamento em nosso ambiente de varejo dinâmico e vibrante. Se você é apaixonado por liderar equipes, oferecer um atendimento ao cliente excepcional e tem habilidade para implementar estratégias eficazes para o sucesso do departamento, esta é a sua chance de brilhar. Venha contribuir para a criação de uma experiência positiva para nossos clientes e para o crescimento contínuo da nossa loja!

    Responsabilidades e atribuições

    O QUE VOCÊ FARÁ ASSUMINDO O CARGO

    • Experiência em liderança de equipes no varejo, garantindo atendimento excepcional aos clientes e promovendo o desenvolvimento contínuo dos colaboradores.
    • Habilidade para conduzir treinamentos e fornecer feedbacks constantes, cultivando um ambiente de trabalho acolhedor e respeitoso.
    • Capacidade de gerenciar horários, escalas e desenvolver ações motivacionais para impulsionar o desempenho da equipe e alcançar as metas estabelecidas.
    • Conhecimento em processos de inventário e prevenção de perdas, assegurando a acuracidade dos estoques.
    • Organização e atenção aos detalhes para realizar varreduras diárias, atualização de planilhas e garantir a correta precificação e exposição dos produtos na área de vendas.
    • Experiência na orientação e montagem de manequins e disposição de produtos seguindo as diretrizes de Visual Merchandising.
    • Autonomia para assumir responsabilidades gerenciais na ausência do gestor, em alinhamento com a supervisão regional.
    • Disponibilidade para abertura e/ou fechamento da filial, incluindo atuação em situações de acionamento de alarme.
    • Capacidade de realizar check-lists para assegurar a exposição adequada dos produtos conforme as diretrizes comerciais.
    • Compromisso com a organização do ambiente de trabalho, garantindo eficiência operacional e impacto positivo na cultura da equipe.

    Requisitos e qualificações

    O QUE É ESSENCIAL PARA SE DESTACAR

    • Ensino médio Completo; podendo haver exceções.
    • Desejável ter experiência de no mínimo 3 meses na função, podendo haver exceções.
    • T ransparência
    • O rganização
    • R espeito
    • R esiliência
    • A gilidade

    Informações adicionais

    MAIS INFORMAÇÕES QUE FAZEM TODA A DIFERENÇA!

    🛒Descontos nos produtos da Torra | Loja física e E-commerce

    🍱Vale alimentação (Cartão Swile)

    🚎Vale transporte

    💊Vale farmácia | Desconto em folha

    🏋🏾‍♀️Totalpass | Academia, Nutricionista e terapias

    🏊🏾Credencial SESC

    🦷Assistência odontológica | Após 90 dias

    🩺 Assistência médica | Após 12 meses

    🤰🏾Programa para gestantes

    🫂Atendimento psicológico | Urgência

    ❤️‍🩹Seguro de vida | Após 90 dias

    💼Contratação CLT

    ⏱️Escala de trabalho 6×1 com folgas alternadas

    🍽️Cozinha equipada para alimentação

    📚Parcerias educacionais

    📖Plataforma de treinamento varejo

    🎖️Programa de formação de Líder

    🎯Programa de desenvolvimento profissional

    ✨Programa de bonificação Interna Faça a Fama

    🎉Entre outros benefícios…