Santa Maria
Coca-Cola FEMSA
Somos a Coca-Cola FEMSA (KOF), uma das maiores engarrafadoras e comerciantes do mundo em volume do sistema Coca-Cola. Diariamente atendemos mais de 381 milhões de pessoas na América Latina. Operando 56 unidades de manufatura e 249 centros de distribuição, nossos mais de 97 mil funcionários nos permitem representar mais de 169 marcas líderes nos diferentes territórios em que estamos presentes. Na Coca-Cola FEMSA, todos os dias é uma oportunidade para aprender e crescer.
Responsabilidades e atribuições
RESPONSABILIDADE DA FUNÇÃO:
- Responde por cumprir e capacitar os demais colaboradores para também cumprir a legislação, procedimentos internos de segurança do trabalho e requisitos Coca-Cola e prestar suporte à liderança imediata na apuração de indicadores e revisão de procedimentos;
- Realizar testes de novos equipamentos de segurança e EPI (equipamentos de proteção individual), treinar usuários no uso e higienização e fiscalizar o uso;
- Realizar a investigação de acidentes e incidentes e participar da CIAS (comissão interna de avaliação de sinitros);
- Apoiar a brigada de incêndio nas capacitações, re-capacitações e nas reuniões periódicas;
- Cumprir o levantamento de perigos e riscos e implantar as ações necessárias, solicitando a atualização do mesmo em caso de mudanças de processo;
- Participar e acompanhar as realizações das ações referentes à Ergonomia.
- Contribuir na definição de características técnicas de serviços e produtos a serem adquiridos via suprimentos.
- Participar do programa comportamento seguro, treinando líderes, acompanhando quando necessário a aplicação dos check lists e monitorando resultados;
- Criar requisição de compra serviços e produtos e controlar os mesmos;
- Executar outras atividades correlatas à função, focadas na unidade Operativa.
Requisitos e qualificações
- Curso Técnico Completo – Segurança do Trabalho;
- Necessário flexibilidade de horários de segunda a sábado;
- Possuir CNH categoria B e disponibilidade para viagens;
- Pacote Office Básico- Word, Excel e Power Point;
- Desejável conhecimento em Sistema SAP.
Informações adicionais
- PPR;
- Plano de saúde;
- Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador;
- Seguro de Vida em Grupo;
- Restaurante Interno;
- Vale Alimentação;
- Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente;
- Farmácia: crédito com repasse em folha;
- Cooperativa de Crédito;
- Kit Escolar; entregue no início do ano escolar para dependentes
- Kit Aniversariante;
- Kit Natal;
- Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes;
- Vale Transporte.